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  • 学历要求:高中|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 职位描述: 1、负责新客户的资料搜集并进行沟通,开发新客户; 2、通过电话或上门拜访等有效沟通方式了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户,挖掘客户的最大潜能; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任职要求: 1、20-35 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 工作内容:职位描述 1.时间自由,负责所属区域市场的开发、维护,保证销售指标的完成; 2.执行所属区域的年度、季度、月度销售及促销计划,并对各销售指标进行分解、推进; 3.负责区域市场信息的收集、分析、及时反馈,做好销售分析与预测;及时上交各类销售报表; 4. 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务; 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案; 3、负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标; 4、负责挖掘客户需求,实现产品销售; 5、负责售前业务。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:8|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 中国人寿廊坊分公司诚聘 面试通知会以短信的形式通知,不同的岗位福利待遇不同,福利待遇会在面试的时候根据职位给予解释,公司招聘要求求职者必须遵守最大诚信原则,有诚意、守信用,如果不讲诚信者和不能参加面试的勿扰岗位职责  1、负责客户保险相关的投保,续保工作。   更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 中国人寿2019年团队筹建负责人招聘 1、全辖投放30名额 2、年龄22-40周岁(男女不限) 3、筹建期3个月,筹建期负责人待遇按6000元每月考核发放 4、上班时间早8.30到12.00中午1.30到5.00工作内容:保险,金融贷款,信用卡 职位要求:负责 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 副部级央企中国人寿廊坊分公司诚聘面试通知会以短信的形式通知,不同的岗位福利待遇不同,福利待遇会在面试的时候根据职位给予解释,公司招聘要求求职者必须遵守最大诚信原则,有诚意、守信用,如果不讲诚信者和不能参加面试的勿扰一、岗位职责 1、人事助理负责日常招聘面试,团 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 副部级央企中国人寿廊坊分公司诚聘面试通知会以短信的形式通知,不同的岗位福利待遇不同,福利待遇会在面试的时候根据职位给予解释,公司招聘要求求职者必须遵守最大诚信原则,有诚意、守信用,如果不讲诚信者和不能参加面试的勿扰一、岗位职责 1、人事助理负责日常招聘面试,团 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:10|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 中国人寿廊坊分公司诚聘 面试通知会以短信的形式通知,不同的岗位福利待遇不同,福利待遇会在面试的时候根据职位给予解释,公司招聘要求求职者必须遵守最大诚信原则,有诚意、守信用,如果不讲诚信者和不能参加面试的勿扰职位职责: 1、专业成长路线:从基础的保险规划师培养, 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 中国人寿廊坊分公司诚聘 面试通知会以短信的形式通知,不同的岗位福利待遇不同,福利待遇会在面试的时候根据职位给予解释,公司招聘要求求职者必须遵守最大诚信原则,有诚意、守信用,如果不讲诚信者和不能参加面试的勿扰岗位职责:1、了解客户服务需求信息,进行有效跟踪,做好 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 中国人寿廊坊分公司诚聘综合金融理财规划师 面试通知会以短信的形式通知,不同的岗位福利待遇不同,福利待遇会在面试的时候根据职位给予解释,公司招聘要求求职者必须遵守最大诚信原则,有诚意、守信用,如果不讲诚信者和不能参加面试的勿扰职位职责: 1、专业成长路线:从基础 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 中国人寿廊坊分公司诚聘面试通知会以短信的形式通知,不同的岗位福利待遇不同,福利待遇会在面试的时候根据职位给予解释,公司招聘要求求职者必须遵守最大诚信原则,有诚意、守信用,如果不讲诚信者和不能参加面试的勿扰 1、培训计划的拟定、布置、监督工作、总结、对公司培训部 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 中国人寿廊坊分公司诚聘 面试通知会以短信的形式通知,不同的岗位福利待遇不同,福利待遇会在面试的时候根据职位给予解释,公司招聘要求求职者必须遵守最大诚信原则,有诚意、守信用,如果不讲诚信者和不能参加面试的勿扰 职位信息 中国人寿2019优才招募计划:整合公司稀缺 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:92
  • 申请职位
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  • 任职要求: 1、男女均可(最好为男性); 2、专科以上学历,应届毕业生优先; 3、熟练运用办公软件; 4、服从领导安排 岗位职责: 1、组织制定公司产品质量标准并实施; 2、负责部门使用的试验质检设备器具的管理和检定校验工作; 3、生产过程中质量的检查和记录; 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:30
  • 申请职位
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  • 诚聘健身销售顾问30名,有无经验均可,公司提供免费培训,合格上岗 岗位职责: 1.负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 职位要求:身体健康,工作积极,有上进心
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 工作内容: 1.负责学生放学后托管班管理 2.接送孩子 3.学生的餐饮管理 4.与家长沟通 职位要求: 1.幼师、学前教育或相关专业或经验 2.有耐心、有责任心 3.能够与家长有效沟通 ★公司附近提供宿舍
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、通过电话邀约及面谈方式,为家长提供课程咨询服务,推荐合适课程; 2、接待来访家长,根据客户需求,设计推荐合适的产品; 3、对学生目前的学科状况、学习方法和习惯、家庭教育、心理素质等进行分析与测评,诊断学生的学习(学科)问题; 4、完成公司 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、电气自动化、给排水及机电等相关专业专科以上学历,基础知识扎实。 2、能熟练编制现场各种资料,有现场施工及项目管理经验者优先。能独立解决工程中遇到的技术问题,有石油消防自动化相关工作经验者优先 3、熟练掌握office、cad等办公软件,具备专业图纸审查能力 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:4|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、能适应出差;自动化控制系统安装调试,仪器仪表设备安装; 2、投标及竣工资料的编制组档 3、施工现场配合项目经理工程协调和现场管理; 4、熟练掌握office、cad等办公软件,具备专业图纸审查能力。 5、身体健康、吃苦耐劳、品格端正、爱岗敬业,能适应施工现 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:30
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务; 3、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。 公司每三个月一次升级加薪机会,每年一次加底薪,只要你敢于挑战自己。欢迎加 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责门店的日常业务开展及员工的帮扶、培训事项; 2、协助或陪同业务员看房,促成二手房买卖或租赁业务; 3、建立健全和谐的团队氛围,不计个人得失,具有无私奉献精神。 任职资格: 1、年龄在25—40周岁,大专以上学历; 2、诚实守信,吃苦耐劳,具 更详细...
显示前77条 第1/4
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