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  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10人以下|招聘人数:4
  • 申请职位
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  • 工作内容:入职后需到福建总部培训半个月 1、对3至8周岁的幼儿进行记忆力专注力等教学。要求普通话标准。 2、协助校区拓展新客户维护老客户 3、完成领导安排的其他相关事务 任职要求:1、学前教育、教育学、心理学、文学等相关专业,大专以上学历。师范学院毕业生优先考 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 1、热爱设计行业,室内环境设计/室内装潢设计专业毕业优先; 2、熟悉平面图、施工图的绘制,熟练掌握cad,3d,ps等相关软件及办公软件操作; 3.可接收应届毕业生。
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 1、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 4、有责任心,能承受较大的工作压力;
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 1.熟练wd、excel、ppt、ps、cad等其他办公软件及图片处理软件; 2.熟悉专业创意方法,思维敏捷,洞察力强; 3.对文案策划有兴趣,能撰写各类活动的企划文案; 4.优秀深厚的文字功底,有较强的文字表现力和策划能力; 5.较强的创造性思维,良好的沟通 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:1年以上|公司规模:10人以下|招聘人数:1|福利指数:62
  • 申请职位
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  • 负责网店所销售商品的打包工作。要求身体健康,认真仔细负责。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任职资格: 1、20-30 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 1、培训计划的拟定、布置、监督工作、总结、对公司培训部汇报。 2、对内勤外勤各级层进行培训、指导、激励、考核、晋升、业务分工的协调。 3、根据业务部门的需要拟定营销人员的全年培训计划。 4、组织推动各期培训计划实施。 任职资格:1.22-50周岁。口齿清晰,普 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 岗位描述 1、公司为了长远发展,保持持久竞争力,而不断注入新生力量,自主培养企业未来中高层管理人员的人才储备计划。 2、实习期间由各部门负责人指定导师进行专项培养。发展方向: 3、业务层面:享受公司分配的优厚的客户资源,迅速建立自己业务内部的人际关系网,收获到 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、起草和修改报告、文稿等; 2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱; 3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理; 4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件; 5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理 6、保证 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 岗位职责   1、负责客户车险相关的投保,续保工作。   2、负责客户保险信息的收集整理。   3、负责车险投、续保业务招揽  4、客户现场投、续保业务的受理。   任职资格:年龄:22-50周岁学历:大专学历能力优秀者可以适当放宽年龄和学历要求 1、至少1年 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责市场调研和需求分析; 2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解; 3、确定销售部门目标体系和销售配额; 4、制定销售计划和销售预算; 5、负责销售渠道和客户的管理; 6、组建销售队伍,培训销售人员; 7、评估销售业绩,建设销售团队。 任职资 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 岗位职责1、人事助理负责日常招聘面试等工作。二、任职要求1、25-35岁大专(含)或以上学历;特别优秀者可适当放宽招聘条件。2、有挑战高薪的雄心,性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和抗压能力。3、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 工作职责: 1、与电商、甲方及时沟通,定期签订合同; 2、公司总部销售后台的各项数据及时更新; 3、定期与各个项目部上秘书及时沟通,准确掌握每个项目的销售情况,定时上报领导; 4、每月及时与甲方沟通,核对销售案场的佣金发放情况,按时准确的核算出当月的佣金发放数 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、审批财务收支,审阅财务专题报告和会计报表,对重大的财务收支计划、经济合同进行会签; 2、编制预算和执行预算,参与拟订资金筹措和使用方案,确保资金的有效使用; 3、审查公司对外提供的会计资料; 4、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、通过电话、面谈等销售方式,联系公司自有渠道内的有意向的客户,利用有效话术,最大限度开发客户,促成交易,完成销售业绩,拓展本地适合与公司建立业务发展关系的商户渠道,并与合作商户建立和维持良好的合作关系; 2、推广现有汽车类金融产品,根据客户需要创 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 岗位职责 1、根据公司既定销售目标,领导团队定期走访渠道客户和开发新客户,推广公司现有汽车金融产品,与合作商户建立和维持良好的合作关系,共同推动业务发展; 2、销售团队展建设及管理工作; 3、负责对管辖团队人员做业务培训,辅助业务达成业绩; 任职资格: 1、大 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 岗位职责 1、根据公司业务需求和年度、季度销售目标,拟定汽车金融产品销售相关方案,予以实施并进行评估和调整; 2、负责公司车贷业务区域内的宣传、推广及销售工作; 3、定期对销售团队开展业务培训,传递销售经验,不断提高销售团队专业能力 4、建立并保持与合作伙伴和 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:3
  • 申请职位
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  • 急聘打印机电脑维修工程师,待遇优厚,底薪3000➕提成。有无工作经验均可,免费培训。每月休假4天。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5
  • 申请职位
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  • 岗位工作 1、负责视频编辑、影视后期制作。 2、对色彩和构图有着一定的理解。 3、能够熟练准确的运用镜头语言,对于音乐和影片节奏有良好的把握。 4、能够完成校色、剪辑、字幕、音效、画面处理及合成工作。 5、可独力完成宣传片的后期制作。 任职资格: 1、熟练掌握 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 1、协助公司各类宣传策划方案的设计和撰写; 2、负责宣传推广文案及宣传资料文案的撰写; 3、负责公司对外媒体和广告表现文字的撰写; 4、协助公司各类刊物的采编工作; 5、定期更新行业资讯,撰写行业快讯; 6、负责媒体软文和广告资料的收集与整理。 入职要求 1、 更详细...
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