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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干|福利指数:70
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  • 职位信息 职位描述: 1.负责收集整理客户资源,与客户进行有效沟通,了解客户需求,并完成销售业绩。 2.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系,完成个人及团队销售目标。 3.维护老客户的业务,挖掘客户的潜力; 任职资格: 1、热爱销售工作 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:82
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  • 岗位要求: (1)高中/中专或以上学历,20~35周岁; (2)有2年及以上服装/零售行业工作经验,熟悉店铺运营管理,有品牌店铺运营管理经验优先考虑; (3)熟悉基本的办公软件; (4)沟通协调能力、抗压能力强;吃苦耐劳,细心有责任心。 工作内容: (1)负 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10人以下|招聘人数:2|福利指数:80
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  • 一、岗位职责: 1、负责所属区域的产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标; 2、制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户; 3、搜集与寻找客户资料,建立客户档案; 4、对所有意向客户进行跟踪,挖掘客户需求,促成销售合同签订; 5、做好销售合同的签订、 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:84
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  • 岗位工作内容: 1、与销售区域的沟通; 2、接受制作订单,处理销售订单; 3、监控库房产品状态; 4、订单发货追踪,客户收款处理,客户余款管理; 5、客户合同的对付; 6、政策、签呈、备忘的保存、执行; 7、文件的接转; 8、自提发货处理; 更详细...
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