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  • 职位名称
  • 公司名称
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 岗位职责:根据个人情况及爱好分配合适岗位 工作时间:8小时 联系人:张经理
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策。 2、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。 3、负责企业内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报。 4、掌握总 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、起草和修改报告、文稿等; 2、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理; 任职资格: 1、文秘、行政管理等相关专业中专以上学历; 2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用offic 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 1、 日常操作前台的销售系统和收银系统,记录客户信息,准确无误做好收银工作; 2、 协助主管,按时汇报营业数据,汇总课程金额数据,填写表格数据上交上级领导; 3、 做好前台接待工作,日常卖品部盘点和财务数据汇总工作;负责学员报课、教练排课工作,做好课余量统计工 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:66
  • 申请职位
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  • 熟悉运用办公软件,有较好的沟通能力。
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  • 学历要求:中专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 负责办公室事务,熟练操作excelword,女性,已婚已育优先
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  • 学历要求:高中|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:20
  • 申请职位
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  • 工作内容:档案资料整理、档案目录校录入/校对、图像扫描、图像处理、档案装订等工作。 岗位要求: 1.政审合格,无犯罪记录; 2.大专及以上学历,有相关工作经验条件者可以放宽学历优先,有毕业证; 3.工作能力:懂计算机基础知识,能运用wd、excel等办公软件者 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责公司各类报表处理; 2、负责项目部工作对接及特殊事件处理; 3、完成部门经理交代的其它工作。 任职资格: 1、本科学历以上,年龄在25岁以下,女性,接受应届毕业生; 2、文秘、行政管理等相关专业优先考虑; 3、反应能力及沟通能力强; 4、工 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 工作内容:公司与吉屋网战略合作,负责廊坊片区购房客户接待。 职位要求:形象气质佳,热爱、喜爱销售工作,表达能力强 工作时间:每周休息一天 工资:3000底薪+提成30% 有销售工作经验者,学历可放宽,工作认真优秀者,工资可幅度上调。 你的未来就是boss,相信 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 岗位职责 1、负责建立和完善公司所有部门的各项规章制度,并负责监督、执行与追踪; 2、全面负责公司的办公用品、卫生、水电、安全的日常管理工作,确保后勤保障得力; 3、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产、公司仓储及礼品库管理 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 3.对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展,保证人才信息量大、层次丰富、质量高,确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1.所有信息的统计、整理及分配,crm系统的管理。 2.所有活动的数据统计、签到等事项。 3.对接财务部门,包括合同审批及付款、报销、借款等,做好台账记录。 4.对接总务部门,包括办公用品的领取、采购等事项。 5.对接各学部,包括班级人数,邀约、 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 职位描述: 1、行政后勤管理工作; 任职要求: 1、大专以上学历,专业不限; 2、熟练使用办公软件,英语水平良好,有驾照优先。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责外来人员和外来车辆的检查并严格按规定登记; 2、对各类车辆按规定进行引导停放; 3、负责按要求进行厂区各车间及办公区域的巡视,并做好巡查记录; 4、公司安全监控电视屏幕的监控及录像资料的保管; 5、负责厂区内的清洁工作,保持院区内卫生区域干 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 能与国外客户日常沟通,口语流利,收发国外邮件,处理国内订单及跟单
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、负责收发国外邮件,接待国外客户,可以很好的口语交流,处理往来订单等; 2、处理国内客户订单,跟单,发货,回访等流程。 3、每月按时做报表,及时与客户对账 4、日常办公室工作等
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:62
  • 申请职位
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  • 岗位职责:负责原材料进场数量的验收、材料出入库、铲车加油等 工作轻松无压力 任职资格:仔细,认真,有责任心 工作时间:上24休24 作地点:安次区杨税务南口
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 普通话标准、沟通能力强、敬业爱岗,年龄18-30岁
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、本科以上学历; 2、2年以上行政助理相关工作经验; 3、处理事务机敏、有条理,口头表达能力强,较强的统筹协调能力; 4、相貌端正,性格稳重,责任心强.
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 1、行政管理等相关专业,本科以上学历; 2、2年以上行政经理管理经验; 3、对企业行政管理模式有系统的了解和实践经验; 4、有很好的工作推动能力,能独立计划、组织、协调推动工作的有效进展; 5、有良好的沟通、协调、团队合作的能力,责任心强.
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