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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:3
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  • 高中以上学历,年龄26-36岁,熟练操作办公软件,具有相应的会计知识,积极主动、干净整洁、乐观开朗、服从领导、团结同事 联系方式
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:68
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  • 位职责: 1、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票; 3、协助财会文件的准备、归档和保管; 4、固定资产和低值易耗品的登记和管理; 5、协助主管完成其他日常性工作。 任职资格: 1、财务,会计,经济等相关专业大专以上学历,具有会 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 职责一:纳税申报与缴纳 1、负责月度国税、地税申报及缴款; 2、负责申领发票,开具销售发票,并做领用登记 3、负责采购发票认证并按月汇总装订; 4、负责所得税月度/季度申报,进行年度所得税汇算清缴; 5、负责报税资料存档。 职责二:涉税事务 1、负责公司税务 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 日常工作 现金收付款,每天编制现金盘点表和相关凭证,保证账实相符 及时登记客户打款记录表,同客户核对,保证余额相符 制度执行 认真审核报销单据,查验费用单据真伪,审批手续是否齐全 及时催收应收账款和清理个人欠款,月末不允许出现欠款 档案整理 月末对盘点表、手工 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 日常工作(40%) 根据库存及客户订货,下达生产计划,安排生产顺序 根据客户提货需求,开具销售清单及发票 每天定时结账,报送销量及报表 月底结账(30%) 整理、审核销售部签呈 根据签呈,计算业务人员工资、客户返还。 人事管理(20%) 办理员工入职、离职手续 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 主要岗位职责 1、负责公司原材料、库存商品出入库审核、记账及材料费用的核算; 2、负责编制日常费用凭证; 3、负责编制月报表及往来账核对; 4、负责日常存货的盘点; 5、负责日常折旧、摊销、付款等日常工作; 6、负责其他临时性工作 任职资格 1、财务、会计及经 更详细...
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