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  • 职位名称
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 1、项目投资分析,进行日常成本测算,提供设计变更成本建议; 2、负责对设计估算、施工图预算、招标文件编制、工程量计算进行审核; 3、组织内部招标实施,配合外部招标; 4、合同文件的起草与管理,跟踪分析合同执行情况,审核相关条款; 5、工程款支付审核,结算管理, 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、遵守国家和企业的各种规章制度; 2、负责所施工项目的全面管理,组织制定项目部生产计划、技术措施、安全措施。 3、熟悉图纸,根据装修单位要求组织制定合理的施工供应计划; 4、合理安排施工进度,控制施工成本; 5、督促下属材料采购、验收手续、材料存 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:96
  • 申请职位
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  • 1.熟练应用cad软件进行施工图设计。 2.熟练应用办公软件。 3.大专以上学历。 4.品行端正,能吃苦耐劳,抗压能力强。
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  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 负责安排各个工地有序开工,严格按照公司施工标准验收工地质量。底薪3000+1%+油补500
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、在专业监理工程师的指导下开展监理工作; 2、协助专业监理工程师完成工程量的核定; 3、担任现场监理工作,发现问题及时向专业监理工程师报告; 4、对承建单位实施计划和进度进行检查并记录; 5、承建单位实施过程中的软件和设备安装、调试、测试进行监督 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:62
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、公司车辆的调度,对司机出车路程、次数等进行安排; 2、协调工地车辆 任职资格: 1、有搅拌站调度工作经验优先 2、有责任心、吃苦耐劳,敬业爱岗、工作态度积极,优秀的沟通、协调、执行能力; 3、男性,40岁以下。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 1、紧密配合施工,坚持实事实是、认真负责的工作作风。 2、测量前需了解设计意图,学习和校核图纸;了解施工部署,制定测量放线方案。 3、会同建设单位一起对红线桩测量控制点进行实地校测。 4、测量仪器的核定、校正。 5、与设计、施工等方面密切配合,并事先做好充分的 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 1、负责对工程文件资料进行收集、整理、筛分、建档、归档工作的管理。 2、负责工程项目的所有图纸的接收、清点、登记、发放、归档、管理工作。 3、收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档。 4、负责备案资料的填写、会签、整理、报送、归档:负责 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 1、负责各种原材料的现场验收,并按验标要求取样送中心试验室复试   2、负责现场钢筋焊接试件、混凝土、砂浆试件的制作指导、养护指导,按期送中心试验室试验   3、参加工程部组织的各种试验段施工,提供配合比设计、进行试验段施工检查试验,参与施工参数修正。   4 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 1、建设项目投资估算的编制、审核及项目经济评价; 2、工程概算、预算、竣工结(决)算、工程量清单、工程招标标底或招标控制价、投标报价的编制和审核; 3、工程变更及合同价款的调整和索赔费用的计算; 4、建设项目各阶段的工程造价控制; 5、工程经济纠纷的鉴定; 6 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 1、为公司承建工程提供准确、合理的标准成本,实现项目成本责任制。 2、对标准成本的合理性、准确性、及时性负责。 3、对工程量统计的准确性和及时性负责。 4、对工程结算的准确性和及时性负责。 5、对项目目标成本的审核结果负责。 6、及时完成领导交办的其他工作。
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:10|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 全面负责所辖栋号的进度、成本、安全、质量管理工作,执行分公司、项目部的决议,完成既定的各项管理指标。 负责本栋号的进度、成本、安全、质量管理工作。 负责合理安排本栋号的施工工序,并落实产品的防护工作。 负责协调本栋号各施工班组的相关工作。 负责本栋号机械设备、 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:30|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 1、负责项目部施工技术的全面管理工作。 2、对下属人员全面贯彻各级行业的法律、法规、规范等要求,确保正确施工行为。 3、负责对施工方案、计划的管理工作。 4、负责施工测量和技术复核、验收。 5、参与质量技术创新及工程创优工作。 6、负责组织召开质量技术会议,及 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:66
  • 申请职位
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  • 职位描述岗位职责: 1、根据客户要求负责项目有关室内效果图的设计与制作 2、负责优秀案例、技术及资源的整理; 3、能独立完成设计,制图。 任职资格: 1、1-2年室内设计师经验 2、有自己的搭配,审美理念。对室内装饰风格熟悉掌握 工作时间:8:30-17:30
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5
  • 申请职位
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  • 一、景观园林 1、风景园林、环境艺术等相关专业大学本科及以上学历毕业; 2、具有四年以上景观设计工作经验; 3、具有较强创意能力及良好的手绘能力,能独立完成方案设计,对南北植物、园景材料等 有较丰富的专业知识; 4、熟悉本专业设计规范和标准,并具有一定的专业敏 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:4年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5
  • 申请职位
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  • 任职资格: 1、建筑学专业,本科以上学历,正规院校毕业; 2、正规设计院建筑施工图设计经验5年以上,能够独立完成设计任务; 3、精通autocad,adobephotoshop等办公软件; 4、有较强的方案构思及施工图设计能力,能详细深入了解国内的建设法规和惯 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责领取和保管工程项目的文件、图纸、工程设计变更、通知等资料,负责施工技术规范、标准、规程等技术文件和书籍的收领、登记保管和借阅管理工作; 2、负责工程现场签证单、工程联系单等有关与建设方有关资料的签字盖章确认工作; 3、根据工程项目技术资料目 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:4年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 1、大专以上学历、土木工程及其相关专业毕业并持有预算员的上岗证. 2、要具有建筑识图、建筑结构和房屋构造的基本知识; 3、要了解施工工序,一般施工方法,工程质量标准和安全技术知识。 4、要了解常用建筑材料、构配件、制品以及常用机械设备。 5、要熟悉各项 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 整理打印蓝图资料,盖章,要求会开车,
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 岗位职责: (1)在设计部主任指导下,按时按量高标准完成设计任务。 (2)完成幕墙门窗方案设计招标图、施工图设计工作及竣工图归档。 (3)根据项目要求确保设计方案的美观性、经济性及合理性,满足客户要求。 (4)遵循设计程序、标准规范及法律法规及政策,在设计予以 更详细...
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