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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责配件订货计划和库位改善,建立合理的备件库存量。 2、负责制定配件的储备上下限定额。 3、负责到货配件的入库。 4、负责新车计划、配件知识的培训工作。 5、负责紧急件的订货管理。 任职要求: 1、具有良好的语言表达和沟通能力,具有较强的观察力 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、通过网络获取潜在客户信息,并进行筛选。 2、通过电话对潜在客户进行邀约,促进到店成交。 3、客户到店后,由销售顾问进行接待,保证成交。 4、对于未成交的客户和未到店的客户进行回访,促进售后和成交。 任职要求: 1、中专及以上学历,年龄18-30 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:4|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务; 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案; 3、负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标; 4、负责挖掘客户需求,实现产品销售; 5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 任职资格: 1、有驾驶证并驾驶熟练, 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10人以下|招聘人数:5|福利指数:66
  • 申请职位
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  • 诚招汽车修理工若干名 工资待遇优厚 包吃住
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:4|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 岗位职责 1、完成所在城市负责人下达的金融产品任务指标; 2、对所负责经销商完成我司金融产品的培训并反馈结果; 3、提高优信金融业务在所负责经销商的渗透率; 4、存量经销商关系的维护,新客户的及新业务的拓展; 5、配合其它部门完成整体业务流工作。 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、执行物资管理中与仓库有关的sop,确保仓库作业顺利进行; 2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作; 3、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车工作; 4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作; 任职资格: 1、中专及 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、对车辆进行日常保养、检查和维修; 2、对工具、设备进行定期保养; 3、按照车间主管安排工作任务及时完成。 任职资格: 1、品行端正,能吃苦耐劳、服从分配; 2、良好的团队合作精神; 3、有三年以上工作经验,有4s店工作经验者优先 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、对车辆进行日常保养、检查和维修; 2、对工具、设备进行定期保养; 3、按照车间主管安排工作任务及时完成。 任职资格: 1、品行端正,能吃苦耐劳、服从分配; 2、良好的团队合作精神; 3、有六年以上工作经验,有4s店工作经验者优 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 1、基盘客户的日常维系 2、严格执行sgm索赔相关政策 3、严格执行sgm配件相关政策 4、及时收集及汇总相关的质量信息对服务流程改进提出建议协调前台与车间的工作,使其正常运作 5、日常的客户投诉处理收集来自于客户层面的相关信息(如客户需求、建议、市场活动效果 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1、1年以上汽车装饰经验,能够独立完成汽车贴膜; 2、熟悉汽车电路,及电子产品; 3、熟悉汽车镀晶
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、根据安排,完成折弯、车床等工作; 2、负责本工位设备及工具的维护与保养; 3、负责工序质量的自检和互检; 4、负责工位区域环境。 任职资格: 1、1年以上钣金工作经验; 2、具备折弯、车床等专业知识; 3、爱岗敬业,做事认真细致; 4、服务意识 更详细...
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