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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 1、2年以上操机工作经验 2、能熟练识别2维工程图纸 3、会使用常规检测量具 4、熟练使用三菱、西门子、发那克任意一款设备系统
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 1、本岗位实行计时拿薪制,薪资架构(基本工资+岗位补助+超出任务工时薪额+全勤奖+饭补) 2、公司有专人编程、调机、技术支持、生产辅助
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 1、2年以上工作经验 2、熟练识别机加二维图纸 3、会使用量具,具备较高的质量意识
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 1、年龄18岁以上,性别男; 2、焊工需要有焊工证; 3、包吃包住; 4、薪资:3k-6k,根据工作经验及熟练程度制定工资。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 有一定的从事机加工工作的经验 具有加工机床及下料工具的使用维护保养等专业知识 能熟练的操作下料组的各种下料加工工具、加工机床、火焰切割、等离子切割等设备操作
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  • 学历要求:中技|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 岗位描述: 1. 能够按图纸要求,独立编程。 2. 能够操作机床设备,按图纸对工件进行加工。 3. 遵守公司生产纪律,安全生产。 任职资格/经验要求: --机加工2-3年工作经验。 --有大型工件加工经验者优先。 --具备与人沟通能力和团队合作精神。 --工 更详细...
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  • 学历要求:初中|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:90
  • 申请职位
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  • 精通普车,立车操作;能准确无误读解图纸;
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5
  • 申请职位
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  • 熟练二保焊工,要求吃苦耐劳,限外地人
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  • 学历要求:中专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1.对过程的控制和改进,对工艺文件的改进和制定,并能根据工艺进行操作;接收新的产品并制定工艺和操作文件; 2.解决现场出现的问题; 3.及时发现现场异常情况并解决; 4.根据生产任务,安排生产计划; 5.合理调配人员及设备,保证生产任务的完成; 6 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1.熟悉施工图纸,掌握施工规范、标准、图集中的基本内容,配合项目经理完成工程现场的技术指导工作; 2.负责对劳务分包单位进行分部分项技术交底,检查、督促施工班组按各级技术交底要求进行施工,能独立完成项目施工工序的后期保养维修工作; 3.处理施工中一 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:66
  • 申请职位
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  • (1)负责电脑操作焚烧系统; (2)负责焚烧设备设施的日常检查及维护。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:100|福利指数:100
  • 申请职位
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  • 电子厂组装手机和手机配件
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:10|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 能熟练运用设备!有较好的共同能力有经验者优先!
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 农业物联网设备生产、组装、调试。
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 任职要求:1.19-30周岁,男,相貌端正,流利普通话 2.中专或大专以上学历,计算机、网络工程、通信、电子、电气自动化专业相关专业 3.技术:能够掌握office办公软件,cad等制图软件,能够独立组建局域网,排除简单的电脑故障,不恐高,吃苦耐劳有上进心.会 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:10人以下|招聘人数:4|福利指数:64
  • 申请职位
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  • 熟练操作机床,自己可以编写简单的程序,熟练使用常用量具。有2-3年机加工行业的工作经验.
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、客户使用产品过程中的远程或电话技术支持、故障诊断、分析及解决; 2、客户返修品测试、维修,问题分析、反馈; 3、客户意见的收集与反馈。 任职要求: 1、专科及以上学历,电子科学与技术、电子信息工程、测控、仪器仪表、自动化及相关专业; 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 技工10名 薪酬待遇:工资3500-6000元,社保+双休+提供免费食宿,加班工资+绩效奖金+年终奖金。 任职要求: 1.焊工:读懂图纸要求,焊接牢固可靠,焊缝整齐美观,无无过烧、虚焊等焊接缺陷;服从车间安排。 2.车工:会磨刀,会看图,知道工艺,会做简单 更详细...
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  • 学历要求:中技|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 岗位描述: 1. 依据工艺和技术标准操作火焰切割机。 2. 维护保养切割设备。 3. 设计制作必要的切割工装,对生产工艺等持续改进。 4. 遵守公司生产纪律,安全生产。 5. 能适应三班倒。 任职资格/经验要求: • 至少1年制造领域工 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 主要负责盐酸瑞芬太尼、盐酸替利定、盐酸纳洛酮、重酒石酸氢可酮的生产;熟悉并掌握小品种工序的操作规程,生产过程中严格按相关sop规范操作,及时做好生产相关记录的填写,并对填写数据负责;按车间规定进行交接班,确认工艺、卫生、设备、生产用具、文件记录等的情况,如有异 更详细...
显示前34条 第1/2
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