•  
  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
  • 刷新时间
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:78
  • 申请职位
  •  
  • 我公司生产乐器箱包,因发展需要,诚聘缝纫工、裁剪工、裱糊工、组装工、木工等职位,有无经验均可,家住杨税务、景村附近最好,每天工作8小时,无夜班,待遇优厚
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:74
  • 申请职位
  •  
  • 要求有过数控机床经验
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 有吃苦耐劳的精神、认真负责、敬业爱岗、服从领导指挥。
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:74
  • 申请职位
  •  
  • 1、2年以上操机工作经验 2、能熟练识别2维工程图纸 3、会使用常规检测量具 4、熟练使用三菱、西门子、发那克任意一款设备系统 岗位说明:基本工资+超出工时包食宿 工作地点:天津武清大王古
  •  
  • 学历要求:中专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:74
  • 申请职位
  •  
  • 1、能熟练识别机械二维图纸 2、会使用常规检测量具 3、具有较高的团队意识及产品质量意识 岗位说明:包食宿,基本工资+超出工时8小时工作制 工作地点:天津武清大王古
  •  
  • 学历要求:初中|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:6|福利指数:74
  • 申请职位
  •  
  • 熟识机械图纸; 独立操作平面磨床、台钻、攻丝机、铣床等设备; 熟悉产品加工工艺; 岗位说明:工资5000-8000/月(工时制) 工资地点:天津武清大王古
  •  
  • 学历要求:初中|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:74
  • 申请职位
  •  
  • 1、2年以上操机工作经验 2、能熟练识别2维工程图纸 3、会使用常规检测量具 4、熟练使用三菱、西门子、发那克任意一款设备系统(专人编程) 岗位说明:包食宿,工资6000-10000(基本工资+超出工时)8小时工作制 工资地点:天津武清大王古
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干|福利指数:72
  • 申请职位
  •  
  • 岗位要求: 1.机械专业大专以上学历 2.机械机构设计或塑胶件设计 3.熟练使用solidwks,cad绘图软件。 工作职责: 1.新产品结构设计 2.新产品塑胶件设计 3.出2d图 4.bom编制 5.产品送测、组装验证、召开图面设计审查会等 6.跟踪打样 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 申请职位
  •  
  • 岗位职责: 1、负责市场调研和需求分析; 2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解; 3、确定销售部门目标体系和销售配额; 4、制定销售计划和销售预算; 5、负责销售渠道和客户的管理; 6、组建销售队伍,培训销售人员; 7、评估销售业绩,建设销售团队。 任职资 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 申请职位
  •  
  • 以上岗位要求男性,正规技校毕业,年龄20-40岁之间,工资按计件考核核算,待遇优厚,上五险,双休日,节假日正常休息。要求有相关工作经验2年以上,技术娴熟,能吃苦耐劳,身体健康,服从领导安排。
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:20
  • 申请职位
  •  
  • 职位描述 工作性质:全职 职位类别:房地产销售人员 1、推广公司形象,维护公司声誉,对楼盘进行宣传;2、对来电来访者进行推销、登记、跟进及投诉处理;3、全面掌握楼盘情况,为客户提供满意的咨询服务;4、制定团队销售方案,严格按照公司销售价格和交房标准进行销售 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
  •  
  • 职位描述 工作性质:全职 职位类别:销售人员 1、协助总经理制定年度销售计划, 2、跟踪销售进度,协调销售人员进行销售工作,做好区域的销售工作 3、与公司各部门通力合作完成年度销售计划 任职条件 学历:大专及以上 工作经验:3年及以上 性别:不限 驾照:不 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:2
  • 申请职位
  •  
  • (一)负责公司设备的维修工作,按维修单及时做好问题诊断与维修; (二)按设备保养手册和设备说明书制订保养计划建议,并按计划实施保养工作; (三)根据库存情况提交备件采购申购表,负责备件的验收与急购备件的提交; (四)指导操作工完成设备使用及简单保养工作; 更详细...
  •  
  • 学历要求:中专|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2
  • 申请职位
  •  
  • 岗位职责: 1、负责设备日常维护; 2、负责对设备、设施进行安全检查; 3、进行综合维修的日常工作; 任职资格: 1、初中以上文化程度,年龄20-40周岁; 2、相关工作经验2年以上; 3、具有高低压电工操作证; 4、具有一般水暖维修经验; 5、具备良好的个 更详细...
  •  
  • 学历要求:高中|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1
  • 申请职位
  •  
  • 1.计算机、管理等相关专业专科及以上学历; 2.3年以上相关职位从业经验; 3.具备独立分析和解决问题的能力,能有效激励下属、打造优秀团队的能力; 4.实施过大型应用系统集成项目; 5.对网络、存储、弱电、网络安全、软件应用等有较好的知识储备与项目经验; 6. 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
  •  
  • 1、协助营销经理拟定及执行项目的销售工作;2、协助有关部门和人员进行销售方案的实施;3、指导置业顾问接待客户,解决置业顾问销售接待过程中的问题;4、与同事和客户保持良好的沟通,培养员工团队精神,带领下属共同实现销售目标;5、制定现场销售处新员工培训方案和员工考 更详细...
  •  
  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:86
  • 申请职位
  •  
  • 1、高中及以上学历; 2、有驾驶经验,责任心强; 3、适应野外出差作业,身体素质好;
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:5
  • 申请职位
  •  
  • 岗位职责: 中层管理分为:1、负责楼层销售经理2、负责外围市场客户经理 楼层销售经理: 1.主要负责楼层卖场的运营管理工作。 2.贯彻执行经理下达的各项考核指标及协调各楼层部门之间的工作。 3.根据市场行业的变化,提出建设性的方案,发现人才,提拔人才。 4.与 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:2
  • 申请职位
  •  
  • 岗位职责: 1、在销售总部领导下,和各部门密切配合完成工作。 2、严格遵守公司各项规章制度,处处起到表率作用。 3、制订销售计划。 4、确定销售政策。 5、设计销售模式。 6、销售人员的招募、选择、培训、调配。 7、销售渠道与客户管理。 8、帐款回收。 9、销 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
  •  
  • 岗位职责: 1.掌握公司的产品和推广策略及其他销售工作要求; 2.根据公司的销售任务,制定工作计划并负责组织实施; 3.带领部门员工,研究和分析市场,落实公司的销售政策和销售策略; 4.根据客户需求和市场变化,对公司的产品和服务提出改进建议; 5.用文化带团队 更详细...
显示前33条 第1/2
1 2 >
急招职位
智能推荐