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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:68
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  • 1、 日常操作前台的销售系统和收银系统,记录客户信息,准确无误做好收银工作; 2、 协助主管,按时汇报营业数据,汇总课程金额数据,填写表格数据上交上级领导; 3、 做好前台接待工作,日常卖品部盘点和财务数据汇总工作;负责学员报课、教练排课工作,做好课余量统计工 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2
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  • 英语老师任职要求:1、英语或师范类专业本科毕业,特别优秀者可放宽要求;2、大学英语四级以上,有少儿英语教学经验者优先;3、普通话标准,英语口语表达流利;4、谈吐具有亲和力、形象好、气质佳,有较强的合作精神及沟通能力;5、热爱少儿教育事业,有爱心。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 职位描述岗位职责:1、负责接待来访者,客观真实地给客户咨询课程,按照流程办理入学手续;2、负责电话邀约家长上门试听3、负责咨询量的跟踪回访,按照预案及时的跟家长保持沟通,及时解决客户问题,促进客户签单;4、负责积极提升自身业务能力,持续不断的提高签单转化率和电 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:20|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、利用资源对市场进行有效开发,安排学员体验课程,回访学员体验情况,跟进服务工作; 2、与家长面对面沟通,提出针对不同孩子的个性化课程建议,挖掘需求,促成签单; 3.做好学员后期的维护工作,包括续单等。 职位要求: 1、具有挑战精神,拥有开拓创新的 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:20|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、利用资源对市场进行有效开发,安排学员体验课程,回访学员体验情况,跟进服务工作; 2、与家长面对面沟通,提出针对不同孩子的个性化课程建议,挖掘需求,促成签单; 3.做好学员后期的维护工作,包括续单等。 职位要求: 1、具有挑战精神,拥有开拓创新的 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责4-16岁学生的篮球教学,学生管理; 2、负责训练计划编写,完成教学任务: 岗位要求: 1、具备完善的教学体系和实践能力; 2、富有亲和力,善于和家长、学员沟通,能够及时反应学员的上课情况; 3、踏实肯干,热爱篮球教育事业,有较强的责任心和 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:5
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面的工作; 2、承担两门以上课程的讲授任务,组织课堂讨论; 3、指导学生实习、社会调查、毕业设计等工作; 4、承担课程辅导和答疑,作业和考卷批改等工作; 5、协助实验室的建设工作,组织和指导实验与实习教学工 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1.严格遵守公司的工作规范和礼仪标准; 2.根据学校情况制定学期学年教学规划以及教学大纲; 3.教会学员熟练掌握相关课程的礼仪知识; 4.调动学员的积极性,激发学生的学习兴趣。 任职要求: 1.有对礼仪讲师工作的热爱,有从事过高端形象礼仪培训经验者 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 任职要求: 1、本科学历及以上,身高163cm及以上,形象气质佳; 2、个人素质修养优秀,具备教育心理学知识,较强的授课能力; 3、具有很强的中文表达能力,普通话标准,口齿伶俐; 4、具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面宽广; 5、热爱教育事业,工作积极主动 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责制定招生计划,完后招生任务; 2、负责组织招生工作人员开展招生工作; 3、负责学生的面试、咨询及接待工作; 4、开发校企合作办学等业务。 任职要求: 1、年龄:27-45岁; 2、性别要求:不限; 3、语言:精通的普通话。
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3
  • 申请职位
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  • 要求:无诚意勿投简历 1、25-45岁金融、法律或相关专业毕业,两年以上工作经验。 2、从事人力资源或管理培训行业从业1年以上; 3、熟练运用各种办公软件,擅长ppt的制作及pdf的运用; 4、逻辑思维能力强,富有团队合作精神,; 5、熟悉掌握公司业务及操作 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:3
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、贯彻学院和上级学生工作指示,组织召开学生工作例会和相关会议,负责对系级学生思想政治教育和学生管理工作的检查、协调、考核、评比、总结和经验交流工作 2、制定学生思想政治教育和学生管理工作的计划、规章、办法,并组织实施,开展学生工作理论研究 3、组 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责民航专业学生管理工作 任职要求: 1、多年在民航类院校任职工作,有丰富的民航专业辅导带班工作经验,具有多年学生管理工作的经验。
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 岗位要求: 要求具有本专业硕士研究生以上学历(本科为财经专业最好是金融专业);具有金融行业从业经历及职业资格证书者优先。
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  • 学历要求:硕士|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 岗位要求: 1.研究生,中高级职称,具有一定财务会计工作经验; 2.能够承担财务会计、会计电算化,纳税申报实务、以财务会计实训等方向教学任务; 3.热爱教育事业,善于沟通,工作敬业,有责任心。
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、熟悉教学大纲、教学计划、教学目的和要求,认真编写教案,熟悉教授内容,精心设计每一节课的进程,做好课前准备工作,按时完成试讲。 2、完成所任课目的教学任务,正确的向学生传授知识和技能。坚持理论联系实际的教学原则,实施正规化教学,严密组织课程结构, 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 主要负责培训与开发,技术职称评审申报,技能人才队伍建设等工作. 相关培训工作经验2年以上. 熟悉iso质量管理体系对培训相关要求 完成领导交办的其它工作 注:投简历时请注明应聘职位
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 1、热爱教育事业; 2、美术教师工作经验2年以上,1年以上管理工作经验。 3、月薪3000以上,保险、进修机会等。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5
  • 申请职位
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  • 要求: 1、有爱心、热爱美术教育事业; 2、美术专业,有教学经验者优先; 待遇: 每周单休、四险、进修培训机会、良好的工作环境和职业发展空间。 3.三大街3名,万庄分校2名、九园分校2名
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 对培训行业有一定的了解,熟悉网络营销办法;四天公休;3000-5000元;三险
显示前41条 第1/3
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