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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:68
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  • 岗位职责: 1.制定教务管理规范制度,课程设置,合班、接班、新班排课管 理。 2.组织教务专员定期按班级做好学员回访,及时抽查并做好总结 工作。 3.负责学校新班开班申请和教师的申请,对新课程做好开课引导。 4.掌握最新教师动向,了解教师意向,及时沟通并反馈到 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:94
  • 申请职位
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  • 1、大专及大学以上学历; 2、愿意从事职业教育行业及销售工作,热爱职业教育培训工作; 3、有事业心、有拼搏斗志,吃苦耐劳、有着不服输的事业精神; 4、热爱学习,有主动学习意识,愿意为自己的成长发展去努力学习; 5、有责任心、有爱心、有正确的职业价值观、愿意为行 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:30|福利指数:94
  • 申请职位
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  • 1、大专及大学以上学历; 2、愿意从事职业教育行业及销售工作,热爱职业教育培训工作; 3、有事业心、有拼搏斗志,吃苦耐劳、有着不服输的事业精神; 4、热爱学习,有主动学习意识,愿意为自己的成长发展去努力学习; 5、有责任心、有爱心、有正确的职业价值观、愿意为行 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 1、热爱教育事业; 2、美术教师工作经验2年以上,1年以上管理工作经验。 3、月薪3000以上,保险、进修机会等。
显示前4条 第1/1
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